募集要項 – 医療法人西福岡病院

勤務条件・福利厚生等

募集者名称	医療法人西福岡病院
就業場所	事務所所在地と同じ
雇用期間	常勤は期間の定めなしパートタイマーは期間の定めあり（更新の可能性あり。契約期間は年度毎）
休憩時間	１日６時間を超えるとき６０分、夜勤帯16：30～9：00の場合は１２０分
時間外労働	あり　月平均３時間～２０時間程度。配属により異なります。
休日	４週６休制・年末年始休暇５日・リフレッシュ休暇３日（年間休日約111日）
賞与	年２回（昨年度実績　基本給の4.3ヶ月）
昇給	年１回
試用期間	３ヶ月
寮	女性寮、原則遠方より転居の方、常勤を対象
交通費	実費（上限30,000円）
研修・委員会	【研修】様々な研鑚の場への参加を奨励しています。【委員会活動】の紹介
社会保険	健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
備考	①当法人では健康増進法に則り、受動喫煙を防止する措置を講ずるとともに、禁煙を推進しております。なお当法人は敷地内全面禁煙となっております。当法人職員の非喫煙者率88％（令和元年度）です ②地域と関わる活動の紹介【院外・院内活動】 ※ご見学も随時受け付けております。お気軽にお問合せ下さい

当法人の取り組み事項（働き方改革）

パートタイマーから正職員への雇用形態変更
年次有給休暇の取得促進
（H28年度：56.2％ H29年度：52.9％　H30年度：55.6％　R元年度：50.1％　R2年度：63.0％　R3年度：61.2％　R4年度：70.5％　R5年度：72.2％）
２時間単位での年次有給休暇取得可能
資格取得支援
学会発表の推進
外部及び院内研修参加の推進　【院外・院内活動】
男性の育児休業取得促進（実績有）
育児休業および介護休業の他に、有給での子の看護休暇（1時間単位）、有給での介護休暇（1時間単位）の規程（男女とも取得実績多数）
育児短時間勤務および介護短時間勤務
治療と職業生活両立のための支援（夜勤免除・休職制度等）
災害時等（学校休校による）就学児童一時預かり制度
子育て支援病院として、就学時前のお子様をお持ちの職員の夜勤免除、早出遅出の免除等、子育てしやすい環境の整備（子の看護休暇男女取得実績多数有）
看護師・介護職の定着促進に向けた取組み
従業員の離職率低下に向けた取り組み
（Ｈ28年度：12.2％　H 29年度：13.7％　H30年度：12.5％　R元年度：11.5％　R2年度：11.9％　R3年度：10.8％　R4年度：13.1％　R5年度：11.2％）
eラーニングによる休職中および自己研鑽のための自宅学習
ノー残業デーの実施